.png)
.png)
Hogyan legyél jó vezető: az Győri Audi ETO KC svéd edzője tartott előadást a Széchenyi István Egyetem nemzetközi hallgatóinak
A haladó stratégiai menedzsment óra résztvevőinek tartott előadást a Győri Audi ETO KC kézilabdacsapat vezetőedzője, Per Johansson a napokban a Széchenyi István Egyetemen. A svéd szakember közel harmincéves vezetői tapasztalatáról, a kultúrák közti kommunikációról és a jelentős nemzetközi sikerekhez szükséges csapatkohézióról beszélt a világ számos országából származó mintegy negyven hallgatónak.
A Széchenyi István Egyetem évek óta szoros kapcsolatban áll a város meghatározó sportklubjával, a Győri Audi ETO KC női kézilabdacsapattal. Az együttműködés jegyében az idei tanévtől elindult a Green Campus kezdeményezés, amelynek köszönhetően az intézmény hallgatói különleges programokban és kedvezményekben részesülhetnek: a 2026/27-es idényben például féláron látogathatják a sportág világelitjébe tartozó csapat Bajnokok Ligája- és a bajnoki mérkőzéseit is.
Az egyetem és az egyesület partnersége a napokban kiszélesedett: a Kautz Gyula Gazdaságtudományi Kar angol nyelvű, haladó stratégiai menedzsment mesterkurzusának résztvevői ugyanis különleges vendégelőadót fogadtak Per Johansson, az ETO vezetőedzője személyében. A csaknem harmincéves tapasztalattal rendelkező svéd szakembert Kárpáti Andrea, a Vezetéstudományi és Marketing Tanszék mesteroktatója, illetve dr. Kurucz Attila tanszékvezető látta vendégül az órán.
A négy kontinensről – Európából, Ázsiából, Afrikából és Dél-Amerikából – származó mintegy negyven hallgató betekintést nyert a kétszeres Bajnokok Ligája-győztes vezetőedző eddigi pályafutásába, a karrierjét leginkább meghatározó élményekbe és stratégiai szemléletébe is. A svéd szakember kifejtette: ahhoz, hogy egy magas teljesítményt igénylő környezetben jó vezetők lehessünk, először is meg kell értenünk a csapatunk tagjait, kommunikációs stílusunkat pedig a kulturális sajátosságok és a személyiségtípusok figyelembevételével kell alakítanunk. Mint elmondta, nem hisz az „ostormódszerben”, tapasztalata szerint egy csapattag csak akkor képes a legjobbját nyújtani, ha átlátja a közös célokat és elkötelezett azok elérése mellett.
A vezetőedző kiemelte: egy jó vezető sikere nem elsősorban a saját tetteiben rejlik, hanem abban, hogy tettei milyen hatást gyakorolnak az általa vezetett emberekre. Úgy látja, hogy az eredményességhez a szakmai tudás mellett olyan környezetre van szükség, amelyben a csapattagok bízhatnak egymásban. Megjegyezte, hogy az ETO sikerei mögött áldozatos munka, tehetséges játékoskeret és kiváló infrastruktúra áll, az együttes erejét azonban az az összefogás adja, amivel képes felülkerekedni a kudarcokon, a konfliktusokon és a hasonlóan jó képességekkel rendelkező riválisokon is.
A többek között Vietnámból, Nigériából, Spanyolországból és Bangladesből származó nemzetközi hallgatók számára különleges élmény volt a vezetői stratégiákról szóló előadás. (Fotók: Adorján András)
„Már korábban is tartottam ehhez hasonló előadásokat, de mindig vonzanak az új lehetőségek. Én is voltam diák, tudom, hogy milyen inspiráló tud lenni egy sokat megélt szakember tapasztalatait hallani fiatalon. Jó érzés visszaadni valamit, némi útravalót nyújtani a mostani hallgatóknak, akikből majd a jövő vezetői lesznek. Örömmel tölt el, hogy megoszthatom velük tudásomat” – jelentette ki. Elárulta: míg pályája elején sokkal inkább a technikai készségek fejlesztésére koncentrált, ma már a csapaton belüli kapcsolatok erősítése, a biztonságos és bizalmon alapuló környezet kialakítása áll számára a fókuszban.
Karrierje győri fejezetéről úgy fogalmazott: valóságos álom teljesült, hogy évekkel ezelőtt megkapta ezt az állást. „Nagyon szeretem Győrt és környékét, kedvesek hozzám az emberek, a szurkolóink pedig fantasztikusak. Elképesztő érzés az ETO-család egyik vezetőjének lenni egy olyan helyen, ahol a női kézilabdát ilyen nagyra becsülik. Boldog vagyok, hogy itt lehetek” – szögezte le.
Dr. Remsei Sándor, a kar dékánja úgy fogalmazott: a magas színvonalú menedzsmentképzés során elengedhetetlen az olyan vezetők tapasztalatának megismerése, akik kiváló eredményeket értek el saját pályájukon. „Nagyon örülünk, hogy a hallgatóink Per Johanssontól tanulhattak, hiszen a tapasztalt szakember nap mint nap jelentős vezetői döntéseket hoz meg óriási nyomás alatt, miközben sokszínű kulturális háttérrel rendelkező csapatával sikert sikerre halmoz – mondta el. – Az ETO vezetőedzőjének értékes előadása pótolhatatlan a gyakorlati tudásátadás szempontjából”.
